Annie Boilard, spécialiste en ressources humaines pour le réseau Annie RH, discute des prévisions d'augmentation salariale pour 2025 avec Valérie et Maxime, indiquant une moyenne de 3,3 % selon une enquête auprès de plus de 900 entreprises au Québec.
Elle souligne que 5 % des entreprises envisagent un gel des salaires et que les prévisions peuvent différer des augmentations réelles, souvent à la baisse.
Mme Boilard conseille de se préparer aux négociations salariales en connaissant sa valeur sur le marché et en présentant ses résultats plutôt que ses actions.